7月30-31日，珍寶島藥業(yè)“生產系統(tǒng)高管經營管理能力提升班”開班儀式暨首次授課培訓正式啟動，共計37位生產系統(tǒng)高管及后備干部齊聚哈爾濱，共同開啟本次提升班的學習之旅。
方同華董事長在線上為本次開班儀式致辭，從企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的角度重點強調了企業(yè)發(fā)展所面臨的機遇和挑戰(zhàn)，表達了對于本次生產系統(tǒng)提升班培訓項目及對各位經營管理精英們的殷切希望。
股份公司常務副總裁席桂才作為本次提升班的班主任，重點對項目背景與目標、培養(yǎng)方式及結業(yè)設置、培訓班管理委員會、全周期課程大綱四個維度向所有學員清晰系統(tǒng)地介紹了相關學習項目。
首期授課內容豐富，涵蓋內部課程《珍寶島戰(zhàn)略規(guī)劃》、《透過財務報表看懂企業(yè)經營》、《化藥研發(fā)趨勢及規(guī)劃》，以及外部課程《結構性思維》。課程從企業(yè)整體戰(zhàn)略解讀到關注財務報表在企業(yè)經營管理中的重要性，闡明供應鏈與財務管理的關系，再到《化藥研發(fā)趨勢及規(guī)劃》向所有學員系統(tǒng)講解化藥研發(fā)整體項目規(guī)劃，讓所有生產系統(tǒng)學員清晰了解了未來要配合承接的化藥項目。學員們紛紛表示，一天的課程學習收獲滿滿，課程講授精彩，學員們學習熱情高漲。
7月31日主要圍繞《結構性思維》展開講解，學員們表現(xiàn)積極，課程前的線上課程內容理解深入，課程中積極互動，并在課程后進行了個人匯報展示，充分體現(xiàn)出各位學員超高的職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力。
課后，學員將針對本次提升班學習內容進行總結提煉，形成學習心得。同時人力資源部將本次授課內容整理裝訂并發(fā)放至所有學員，供學員進行反復研讀學習。
據(jù)了解，珍寶島生產系統(tǒng)高管經營管理能力提升班的開設初衷旨在促進生產系統(tǒng)高層管理干部及后備人員經營意識、成本管控和團隊建設能力的提升。本次提升班為期12個月，共6期課程，課程內容涵蓋戰(zhàn)略管理、經營管理與團隊建設、財務管理、營銷業(yè)務、研發(fā)業(yè)務、領導力與思維等。期待通過系列化、系統(tǒng)性學習，能夠充分激發(fā)生產系統(tǒng)各級干部經營管理意識，化被動為主動去做生產經營管理，以企業(yè)增效為根本，做好降本優(yōu)化管控，實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化，共同為企業(yè)發(fā)展建設貢獻更多力量并創(chuàng)造更大價值。
